Risikomanagement - Hoplon Protection

Risikomanagement – Sicherheitsmanagement

Wir begleiten Ihr Wirtschaftsunternehmen, Ihre Sicherheitsberater bei der Planung und Umsetzung von Schutzmaßnahmen für Ihren Konzern und Ihre Mitarbeiter im In- und insbesondere Ausland. Unsere Mitarbeiter sind zudem erfahrene Sicherheitsexperten für Krisen- und Kriegsregionen.

Risikoanalysen

Erstellung von Länderberichten, Einschätzungen zum Leumund von potentiellen Wirtschaftspartnern, Berichten zur Sicherheitslage in Projektregionen des Kunden, Sicherheitsplänen

Sicherheitsermittlungen

Diskrete Observationen und verdeckte Erhebungen und Ermittlungen zur Prüfung des Umfeldes, Aufdeckung von kriminellen Handlungen und Gefährdungen für unsere Kunden, sowie Einleitung von Präventions- und sonstigen Schutzmaßnahmen.

Projektschutz

Physischer Schutz von Wirtschaftsobjekten im Ausland, Wirtschaftsschutz, Abwehr von Ausspähungen, Sensibilisierung von Mitarbeitern

Mitarbeiterschutz

Personenschutz, Training von Mitarbeitern für Auslandsverwendungen, psychosoziale Resilienz, Verhalten bei Geiselnahme

Reisesicherheit

Routenplanung, interkulturelle Sensibilisierung, Vor-Ort-Aufklärung, Planung von Notfallmaßnahmen

Evakuierungen/ Rückholungen

Organisation und Durchführung für Kunden und Angehörige in Notfällen aus allen Gebieten dieser Welt, notfalls mit eigenen Luftfahrzeugen

Risikomanagement ist für Unternehmen ein strategisches Mittel der systematischen Erfassung und Bewertung von Risiken auf Ebene der Führung. Es umfasst die Risikobeurteilung, Risikobewältigung und Risikokommunikation. Zu beachten ist, dass dies als ein fortlaufender Prozess verstanden werden muss, in dem Planung, Umsetzung, Überwachung und Verbesserung kontinuierlich stattfinden.

Der Risikomanagement-Prozess kann im Einzelnen umfassen:

Identifikation der Risiken, Beschreibung ihrer Art, der Ursachen und Auswirkungen,
Analyse der identifizierten Risiken hinsichtlich ihrer Eintrittswahrscheinlichkeiten und möglichen Auswirkungen,
Risikobewertung durch Vergleich mit zuvor festzulegenden Kriterien der Risiko- Akzeptanz (z. B. aus Standards und Normen),
Risikobewältigung/Risikobeherrschung durch Maßnahmen, die Gefahren und/oder Eintrittswahrscheinlichkeiten reduzieren oder die Folgen beherrschbar machen
Risikoüberwachung mit Hilfe von Parametern, die Aufschluss über die aktuellen Risiken geben (Risikoindikatoren) und
Risikoaufzeichnungen zur Dokumentation aller Vorgänge, die im Zusammenhang der Risikoanalyse und -beurteilung stattfinden.(Quelle: https://de.wikipedia.org/wiki/Risikomanagement)

Basierend auf den gesetzlichen Grundlagen des Bürgerlichen Gesetzbuches und den Arbeitsschutzgesetzen- sowie entsprechenden Verordnungen, gilt es zur Fürsorgepflicht des Arbeitgebers, die Sicherheit seiner reisenden Mitarbeiter zu gewährleisten. In der Gesamtheit können unter Reisesicherheit alle präventiven Maßnahmen zur Gewährleistung eines sicheren Reiseverlaufs geschäftlicher Reisetätigkeiten beziehungsweise die angemessene Reaktion auf sowie die Bewältigung von Gefahrensituationen verstanden werden. Hierbei wird naturgemäß beim Aufwand zwischen den Formen der Reise bzw. des Reisezieles unterschieden. So können die erforderlichen Maßnahmen sich einerseits ausschließlich auf präventive Handlungen vor Reiseantritt beschränken oder sogar operative Begleitung durch Schutzkräfte während der Reise erfordern.

Völlig unerheblich von der Reiseart, ob Urlaubsreise oder Geschäftsreise wird generell die Prüfung von Reisewarnungen der Auswärtigen Amtes vorgeschlagen: https://www.auswaertiges-amt.de/de/ReiseUndSicherheit/reise-und-sicherheitshinweise

Bild Evakuierungen / nichtmedizinische Rückholungen
Die ausführlichen Reiseinformationen des Auswärtigen Amtes geben zahlreiche Hinweise über politische, soziale, wirtschaftliche und umweltbedingte Unwägbarkeiten zum beabsichtigten Reiseland. Trotz dessen können sich die Verhältnisse in einem Land in kurzer Zeit derart zuspitzen, dass die dort eingesetzten Mitarbeiter mit ihren Angehörigen kurzfristig außer Landes verbracht werden müssen. Derartige Rückholungen oder Evakuierungen sind außerhalb von robusten staatlichen Ressourcen normalerweise nicht ad hoc durchführbar. Üblicherweise wird von größeren Unternehmen schon vor Start eines Wirtschafts- oder Entwicklungsprojektes in einer nicht-stabilen Region die Ausarbeitung eines Sicherheitskonzeptes sowie eines Evakuierungsplanes der betroffenen Mitarbeiter und gegebenenfalls sensiblen Materials bei einem etablierten Sicherheitsunternehmen beauftragt. Diese Notfallplanungen werden normalerweise einer jährlichen Aktualisierung unterzogen.

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Wir freuen uns Sie zu beraten. Mit unserer jahrelangen internationalen

Tätigkeit im Bereich behördlicher und privater Sicherheit.

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Ist HOPLON befähigt Rückholungen bzw. Evakuierungen von Mitarbeitern durchzuführen?

HOPLON P&C war und ist seit 2017 an erfolgreichen Evakuierungen von Mitarbeitern unserer Kunden maßgeblich beteiligt. Neben der Rückführung von Mitarbeitern oder Angehörigen, beispielsweise aus Afrika oder 2021 Afghanistan, unterstützte unser Unternehmen verschiedene Organisationen bei der Lösung von Entführungen im Ausland.